HR Today ACADEMY

Innovatives Recruiting – «think out of the box»

 

KURZBESCHRIEB:
Ideen und kreative Lösungen sind gefragter denn je, sich selbst übertrumpfen und abheben von der Masse fast ein Mantra. Auch in der Personalgewinnung sind machbare innovative Ansätze gefragt, um dem War for Talents Rechnung zu tragen und sich abzuheben. Doch was ist sinnvoll und wie kann man «Innovation» leben? Bei diesem interaktiven Workshop stehen Sie im Fokus. Gemeinsam mit den anderen Kursteilnehmern erarbeiten Sie Ansätze, wie Agilität, Digitalisierung und Kreativität in der Personalgewinnung umgesetzt werden kann und liefert Best Case Ideen zum Nachmachen

 

INHALT:

  • Innovationsmanagement in der Personalgewinnung
  • Agile Arbeitsmethoden (Design Thinking, Scrum etc.)
  • Die Themen werden von den Teilnehmern vor Ort bestimmt

LERNZIELE:

Die Teilnehmer erlernen:

  • Ist in der Lage Innovationen in der eigenen Personalgewinnung zu fördern
  • Kann Best case Beispiele auf eigene Gewinnung ummünzen
  • Weiss um adäquate Schritte in der eigenen Gewinnung
  • Kann zwischen Hype und Must-Do unterscheiden

LERNMETHODE:

Workshop

ZIELGRUPPE:

Geschäftsleitung / Kader / HR Entscheidungsträger / Change Manager / Personalentwicklung / Talent Management /

KURSGRÖSSE:

Kleingruppe, Maximal 10 Personen, Anmeldung nach Eingang

DAUER:

1 TAG

REFERENTIN:

Edda Rettinger, Head People Attraction Digital Business, Swisscom

 

ZERTIFIKAT:

HR Today Academy Seminarbestätigung
Anrechenbar für DTAM

KOSTEN:
CHF 790.-
HR Today Abonnenten:  CHF 690.-
Preise exkl. MwSt.

Seminar-Location

DATUM UND ANMELDUNG:

Olten 20.03.2019

Zürich 23.10.2019